プリンシプルパワーで働く
状況の変化が激しいプロジェクト環境で、造船技師、エンジニア、イノベーター、起業家といった多様でダイナミックなチームの一員としてテンポの速いプロジェクト環境の中でやりがいと刺激に満ちた仕事に挑戦できます。
浮体式洋上風力技術のリーダー
プリンシプルパワーのチームメンバーは、「エネルギー転換を促進し、社会と環境にネットポジティブな影響をもたらす持続可能な浮体式洋上風力技術ソリューションを開発する」という共通のビジョンを持って日々尽力しています。
75MWの合計設備容量実績を誇るプリンシプルパワーは、浮体式洋上風力技術における明らかなマーケットリーダーです。当社はすでに、合計4GWの商業規模のプロジェクトに WindFloat®を供給する独占権を獲得しており、世界中で開発中のさらに50GWのプロジェクトに対応できるよう準備を進めています。
プリンシプルパワーは、大規模な商業化と会社の成長というエキサイティングな新ステージに移行するにあたり、いくつかの重要な市場でチームの拡大を図っています。
プリンシプルパワーと共に挑戦すべき理由
私たちのチームは、20カ国以上の国籍からなる100人以上の才能と情熱にあふれた人々で構成されており、浮体式洋上風力の可能性を引き出し、エネルギー転換を加速させることに全力を尽くしています。米国カリフォルニア州に本社を置き、フランス、ポルトガル、英国に加えて日本にもオフィスを構え、アジアでの存在感を高めています。
プリンシプルパワーでは、浮体式洋上風力の分野で最も困難な問題に対して、インパクトのあるソリューションを開発する機会が得られます。当社の職場環境は、テンポが速く、協力的で、学際的です。
また、当社では、従業員と家族のために社会保険を含む魅力的な報酬と福利厚生のパッケージを提供しています。
ビジョン
浮体式洋上風力の潜在力を最大限に引き出すこと。
ミッション
最も競争力があり、安全で信頼性が高く、環境に優しい浮体式洋上風力ソリューションを提供すること。
バリュー
誠実さ、イノベーション、そして持続可能性。
誠実さ
私たちはオープンかつ誠実なコミュニケーションを心がけています。常に知識ベースを構築し、事実を追求し、社内外で関わるすべての人に洞察を共有します。私たちは常に誠実に行動することに誇りを持っています。
イノベーション
プリンシプルパワーは、世界のエネルギー分野における最も差し迫った課題に対する革新的なソリューションを開発するために設立されました。私たちは日々、技術的かつ商業的に複雑な問題に直面しています。私たちはこれまでに培ってきた知識と経験を柔軟な発想で組み合わせ、お客様とそのプロジェクトに最適なソリューションを開発・提供できるよう努めています。
持続可能性
私たちの目的は、この世界にポジティブで長期的な影響を与えることです。信頼性が高く、安全で、クリーンな浮体式洋上風力技術ソリューションを創造し、他の海洋利用者、社会、環境とWin-Winの関係を築くことを目指しています。
多様性
私たちの仕事は、お客様、サプライヤー、および利害関係者との有意義で、お互いに敬意を払う、永続的な関係を構築することを基本としています。それに基づき、プリンシプルパワーは、チームメンバーが自分のアイデンティティと経験に基づいて快く協力し合える包括的な職場を作ることを約束します。
私たちは多様性が強みであると信じており、様々なバックグラウンド、スキル、視点を持つ多様なチームを構築することを目指しています。従業員の可能性を最大限に引き出すには、公平かつ包括的な環境作りが必須です。
一体性
プリンシプルパワーは皆様と共に成功できると強く信じており、オープンで正直なコミュニケーションに基づいた協力的なアプローチを育むことを目指しています。信頼し合える環境がより効率的で効果的であり、、コミュニケーションを向上させることを私たちは知っています。
私たちは外部の利害関係者に対しても誠実に対応するとともに、新しい分野の開拓に伴う多大な責任を理解しています。浮体式洋上風力の成功には競争が必要不可欠であると信じており、業界全体にとって有益な政策を提唱しています。私たちは完全な一体性の実現に伴う課題を認識しており、状況に関係なく、常に敬意を持って他者に接することを目指しています。
雇用機会均等
プリンシプルパワーは、雇用機会の均等に取り組んでいます。当社は、 人種、肌の色、国籍、性別、性同一性、性的指向、宗教、親の有無、年齢、障害、市民権、退役軍人、その他法律で保護されているグループなど、法的に認められた基準に基づき従業員または応募者を差別することはありません。
